Ministerstwo na podstawie prognoz ekonomicznych na przyszły rok wyliczyło, że minimalne wynagrodzenie w roku 2014 powinno wzrosnąć o co najmniej 80 zł do 1680 zł. Kwotę tą ustalono w oparciu o:
- prognozowany na 2014 r. wzrost inflacji - 2,4%;
- prognozowany na 2014 r. realny wzrost PKB - 2,5% (do obliczenia płacy minimalnej przyjmuje się 2/3 tego wskaźnika tj.1,67%);
- wskaźnik weryfikacyjny zastosowany w odniesieniu do obowiązującej wysokości minimalnego wynagrodzenia - 1,00875486381. Uzyskuje się go przez podzielenie wskaźnika wzrostu cen w roku poprzednim (3,7%) przez prognozowany wskaźnik wzrostu cen w roku poprzednim (2,8%).
Wysokość minimalnego wynagrodzenia na 2014 rok, wyliczona zgodnie z wymogami ustawowymi, zostanie przedstawiona do negocjacji Trójstronnej Komisji do Spraw Społeczno-Gospodarczych. - Dotychczas nie wypracowano żadnego kompromisu. Nie było również żadnych ustaleń z którąkolwiek organizacją zasiadającą w Komisji Trójstronnej - poinformował Janusz Sejmej, rzecznik Ministerstwa Pracy.
Komisja Trójstronna ma czas na uzgodnienie wysokości minimalnego wynagrodzenia do 15 lipca. W przypadku gdy partnerzy społeczni nie dojdą do porozumienia, wówczas decyzję o podwyżce podejmie Rada Ministrów. Musi to zrobić do 15 września danego roku. Kwota podwyżki płacy minimalnej nie może być niższa od wysokości zaproponowanej do negocjacji Komisji Trójstronnej.


fot. eOstroleka.pl
1
8
17
19