Złamanie nogi na śliskim chodniku? Odbierz 100% pensji z ZUS!

Ostatnie dni upłynęły pod znakiem ekstremalnie trudnych warunków na drogach i chodnikach. Choć obecnie nadchodzi odwilż, zdradliwa gołoledź wciąż stanowi ogromne zagrożenie. Wystarczy chwila nieuwagi, by poranne wyjście do pracy zakończyło się bolesnym upadkiem i złamaniem ręki lub nogi. Warto jednak wiedzieć, że w takiej sytuacji przepisy stoją po stronie pracownika – za czas rekonwalescencji po wypadku w drodze do pracy przysługuje świadczenie w pełnej wysokości.

Zimowa aura drastycznie zwiększa ryzyko kontuzji. Jeśli do nieszczęśliwego zdarzenia dojdzie w drodze do miejsca wykonywania obowiązków zawodowych lub podczas powrotu do domu, poszkodowany ma prawo do zasiłku chorobowego w wysokości 100 procent podstawy wymiaru.

Co istotne, w przypadku wypadku w drodze do pracy nie obowiązuje tzw. okres wyczekiwania. Oznacza to, że prawo do pełnego świadczenia nabywa się już od pierwszego dnia ubezpieczenia – nawet jeśli wypadek wydarzył się w Twoim pierwszym dniu nowej pracy.

Jeśli pracownik ulegnie wypadku w drodze do pracy lub z pracy i z tego powodu nie może wykonywać obowiązków zawodowych, otrzyma od pierwszego dnia niezdolności do pracy odpowiednio wynagrodzenie za czas choroby lub zasiłek chorobowy.

– wyjaśnia Wojciech Ściwiarski, rzecznik prasowy ZUS w województwie mazowieckim.

Kluczowe formalności: Jak udowodnić wypadek?

Aby Zakład Ubezpieczeń Społecznych uznał zdarzenie za wypadek w drodze do lub z pracy, muszą zostać spełnione określone warunki. Droga powinna być najkrótsza lub najwygodniejsza komunikacyjnie. Ważne jest również, aby niezdolność do pracy została odpowiednio udokumentowana. Do wniosku należy dołączyć:

• Kartę wypadku sporządzoną przez pracodawcę.
• Oświadczenie poszkodowanego szczegółowo opisujące okoliczności (miejsce, czas, przyczynę upadku).
• Zeznania świadków zdarzenia, jeśli tacy byli.
• Dokumentację medyczną potwierdzającą uraz.
• W przypadku zdarzeń drogowych – notatkę Policji.

Warto pamiętać, że zasiłek przysługuje także wtedy, gdy skutki upadku na śliskim chodniku objawią się dopiero po pewnym czasie, o ile można wykazać ich związek z konkretnym zdarzeniem.

Wysokość zasiłku i czas trwania wypłat

Podstawą wyliczenia świadczenia jest przeciętne wynagrodzenie z ostatnich 12 miesięcy. W przypadku pracowników, przez pierwsze 33 dni (lub 14 dni dla osób powyżej 50. roku życia) koszty wynagrodzenia chorobowego pokrywa pracodawca. Po tym terminie pałeczkę przejmuje ZUS, wypłacając zasiłek chorobowy.

Maksymalny okres pobierania zasiłku wynosi zazwyczaj 182 dni. Jeśli po tym czasie stan zdrowia nadal nie pozwala na powrót do firmy, można ubiegać się o świadczenie rehabilitacyjne, które może być wypłacane przez kolejne 12 miesięcy.

Zasady dla przedsiębiorców

Osoby prowadzące działalność gospodarczą również mogą liczyć na 100% zasiłku, pod warunkiem regularnego opłacania składek na ubezpieczenie chorobowe. Istotnym warunkiem jest brak zadłużenia w ZUS. Jeśli zaległości przekraczają 1% minimalnego wynagrodzenia (obecnie 43 zł), prawo do świadczenia zostanie przyznane dopiero po spłacie długu, na co przedsiębiorca ma 6 miesięcy.

W dobie odwilży i topniejącego śniegu, który nocą zamienia się w lodową pułapkę, zachowanie szczególnej ostrożności jest kluczowe. Jeśli jednak zdarzy Ci się wypadek, pamiętaj o swoich prawach i niezwłocznie poinformuj pracodawcę o zdarzeniu.