eOstroleka.pl
Ostrołęka,

Gorąca atmosfera w zakładach Stora Enso. Trwają negocjacje ze związkami zawodowymi [ZDJĘCIA]

REKLAMA
zdjecie 3563
zdjecie 3563
Wejścia do biur Story Enso gdzie trwają negocjacje ze związkami zawodowymi pilnują pracownicy ochrony, fot. eOstrołęka.plWejścia do biur Story Enso gdzie trwają negocjacje ze związkami zawodowymi pilnują pracownicy ochrony, fot. eOstrołęka.pl
REKLAMA
zdjecie 3563
Około stu osobowa grupa pracowników Stora Enso zgromadziło się pod budynkiem zarządu przy ulicy I Armii Wojska Polskiego w Ostrołęce, gdzie przedstawiciele związków zawodowych prowadzą negocjacje w sporze zbiorowym. Pracownicy żądają podwyżek w wysokości 400 złotych a zarząd „oferuje” od 20 do 85 złotych.

Spór zbiorowy w ostrołęckich zakładach Story Enso trwa od kwietnia 2015 roku. Od tego czasu nie udało się wypracować kompromisu – związki zawodowe oczekiwały podwyżek dla pracowników w wysokości 600 złotych zaś zarząd oferował od 20 do maksymalnie 85 złotych.

- Zanim weszliśmy z pracodawcą w spór zbiorowy prowadzone długie negocjacje, które kończyły się podpisaniem protokołu rozbieżności. Nie było dobrej woli ze strony pracodawcy, aby wspólnie dojść do porozumienia. Nasze oczekiwania nie były wygórowane – mówi Magdalena Jaworowska, przewodnicząca NSZZ Solidarność SE - Obecnie trwają mediacje z udziałem mediatora zewnętrznego, ostatnie spotkanie zakończyło się propozycją ze strony Związkowej, wzrost wynagrodzenia zasadniczego o 400 złotych dla każdego pracownika z wdrożeniem od 1 lipca 2015, pomniejszonego o podwyżki, które już dany pracownik dostał. Przyznanie w/w podwyżek oznaczałoby brak podwyżek na rok 2016, natomiast strona pracodawcy proponuje zwiększenie wynagrodzenia zasadniczego średnio o 70 zł brutto na jedną osobę z wdrożeniem od 1 lipca 2015 – dodaje Jaworowska.

Na poniedziałek, 31 sierpnia zaplanowane zostało kolejne spotkanie negocjacyjne związków zawodowych z udziałem mediatora. Obecnie pod bramą budynku, w którym znajduje się siedziba zarządu zgromadziło się kilkudziesięciu pracowników. Wszyscy czekają na ustalenia, jednak nikt nie łudzi się, że zarząd ustąpi.

- Nie widzimy postępów ze strony pracodawcy, uważamy że przez wiele lat nie było w firmie znaczących i powszechnych podwyżek płac. Argumentowano to różnymi inwestycjami, programami oszczędnościowymi, zwolnieniami grupowymi. Teraz kondycja firmy jest najlepsza w historii i to właśnie dzięki naszej ciężkiej pracy i wieloletniemu zaangażowaniu – powiedział nam jeden z oczekujących pod siedzibą firmy pracowników.

Po pierwszej turze trwających od godziny 11:00 negocjacji nie udało się jak dotychczas wypracować satysfakcjonującego obie strony stanowiska. Do sprawy będziemy wracali a informacje o postępach w sporze będziemy zamieszczali na bieżąco na łamach naszego portalu.

Kalendarz imprez
sierpień 2025
PnWtŚrCzPtSoNd
 28  29  30  31 dk1 dk2 dk3
 4  5 dk6  7 dk8  9 dk10
 11  12  13  14  15 dk16 dk17
 18  19  20  21  22  23 dk24
 25  26  27  28  29  30 dk31
×