Ostrołęcki ratusz szuka specjalisty. Zarobki do 7500 zł brutto

Prezydent Ostrołęki ogłosił nabór na stanowisko inspektora ds. wdrażania i obsługi projektów współfinansowanych ze środków zewnętrznych w Wydziale Pozyskiwania Środków Zewnętrznych Urzędu Miasta Ostrołęki. Zainteresowani mają czas na złożenie dokumentów do 15 września.

Kogo szuka urząd?

Kandydat na to stanowisko musi posiadać wykształcenie wyższe oraz co najmniej 3-letni staż pracy. Mile widziane jest doświadczenie przy realizacji projektów z udziałem środków zewnętrznych. Wymagana jest też pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych oraz niekaralność za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.

Wśród wymagań dodatkowych znalazła się znajomość wielu regulacji prawnych, w tym m.in. Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy Prawo zamówień publicznych, ustawy o finansach publicznych, a także wiedza z zakresu polityki strukturalnej Unii Europejskiej i Narodowego Planu Rozwoju.

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało m.in. pozyskiwanie i monitorowanie informacji o możliwościach finansowania zewnętrznego, przygotowywanie i koordynowanie wniosków o dofinansowanie, nadzór nad prawidłową realizacją projektów zgodnie z zawartymi umowami, a także współpraca z instytucjami odpowiedzialnymi za wdrażanie programów pomocowych. Praca będzie się wiązać z częstym kontaktem z interesantami oraz codzienną pracą przy komputerze.

Stanowisko zlokalizowane jest w budynku urzędu przy Placu gen. J. Bema 1. 

Ile można zarobić na tym stanowisku?

Najbardziej interesująca dla wielu kandydatów będzie z pewnością kwestia wynagrodzenia. Jak wynika z ogłoszenia, stanowisko inspektora zaszeregowane jest w kategorii XI-XVI, a miesięczne wynagrodzenie zasadnicze mieści się w przedziale od 5060 zł do 7500 zł brutto. 

Poza pensją zasadniczą, urząd oferuje szereg dodatkowych świadczeń, w tym:

• dodatek stażowy,
• trzynaste wynagrodzenie,
• nagrody jubileuszowe,
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
• możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
• prywatne ubezpieczenie grupowe,
• zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe,
• szeroką ofertę świadczeń socjalnych dla pracownika i jego rodziny,
• świadczenie z tytułu szczególnych potrzeb wynikających z orzeczenia o niepełnosprawności.

Jak i gdzie złożyć dokumenty?

Kandydaci muszą przygotować komplet dokumentów, w tym CV, list motywacyjny, kopie dyplomów potwierdzających wykształcenie, kwestionariusz osobowy oraz stosowne oświadczenia dotyczące niekaralności i pełni praw publicznych. Dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie z danymi kandydata oraz nazwą stanowiska.

Komplet dokumentów należy dostarczyć do 15 września 2026 roku do godziny 12:00 – osobiście w Punkcie Obsługi Interesantów Urzędu Miasta w Ostrołęce przy Placu Gen. Józefa Bema 1, lub przesłać pocztą (decyduje data wpływu do urzędu).

Proces rekrutacji poprowadzi komisja powołana przez prezydenta miasta, a wyniki naboru zostaną opublikowane w Biuletynie Informacji Publicznej, w zakładce "Praca".